Адам Кос Од 1 февруари оваа година вработените во Apple требаше да се вратат во кампусот на компанијата. Сепак, уште во декември таа најави дека тоа нема да се случи ниту овој пат. Пандемијата на болеста СОВИД-19 сè уште го движи светот, а и во оваа трета година во која интервенира, ќе биде многу погодена.
Ова е четврти пат Apple да мора да го прилагоди својот план за да ги врати вработените во своите канцеларии. Овој пат за тоа е виновна ширењето на мутацијата Омикрон. Така, 1 февруари 2022 година стана неодреден датум, кој компанијата на кој било начин не го наведува. Штом ситуацијата се подобри, вели дека ќе ги извести своите вработени најмалку еден месец однапред. Заедно со известувањето за ова одложување на враќање на работа, објави Блумберг, дека Apple им дава на своите вработени бонуси до 1 долари за да ги потрошат на опрема за нивната домашна канцеларија.
Фото галерија
На почетокот на минатата година, Apple се надеваше на подобар тек на пандемијата. Планирал вработените да се вратат уште во јуни, односно најмалку три дена во неделата. Тој потоа го помести овој датум во септември, октомври, јануари и конечно февруари 2022 година. Сепак, значителен број вработени во Apple се разочарани што Apple не се префрла на „помодерна“ политика за работа од дома на долг рок. Сепак, извршниот директор на Apple, Тим Кук, изјави дека сака да го тестира овој хибриден модел пред да го преиспита доколку е потребно.
Тоа би можело да биде ве интересира
Вратислав Холуб Состојбата во другите компании
Веќе во мај 2020 година, шефот на Твитер, Џек Дорси, го испрати своето е-пошта до вработените, во која им порача дека доколку сакаат, засекогаш можат да работат исклучиво од своите домови. И ако не сакаат и ако канцелариите на компанијата се отворени, можат да дојдат пак во секое време. На пр. Фејсбук и Амазон планираа целосна домашна канцеларија за своите вработени само до јануари 2022 година. Во Мајкрософт работи од дома до понатамошно известување од септември, односно слично како што е моментално случајот во Apple.
Но, ако ја погледнете поддршката на вработените во форма на технички додаток, тоа е сосема спротивно со Google. Уште во мај минатата година, извршниот директор на компанијата Сундар Пичаи изјави дека сака што е можно повеќе вработени да се вратат во канцелариите кога ќе се отворат. Но, во август дојде пораката во врска со фактот дека Google ќе им ги намали платите за 10 до 15% за вработените кои ќе одлучат трајно да останат во нивната домашна канцеларија во САД. И тоа не е баш идеална мотивација за враќање на работа.
